Этот сайт посвящен тому, как приобрести защиту от стресса и выйти из депрессии
  •  

Потребности человека

| Категория: Новости, Это Интересно |

0

Потребности человекаЕсть базовые потребности человека – как человек их удовлетворяет или не удовлетворят зависит то, какая жизнь у него.

Подробней:

Чтобы не грузить вас теорией про сущность потребностей – небольшая наглядная история: во времена, когда не было мобильных одна группа, перемещаясь на машине по пустыне и потерпела поломку. Пустыня раскалённая, связаться с кем–либо нет возможности, а машину не починить. Запасы воды быстро таили – от обезвоживания была вся группа на грани жизни и смерти. Один человек не выдержал и выпил машинное масло – само собой он быстро умер… и дальше, прям как у Спилберга – как только он умирает, через полтора часа появляется группа спасателей….

История из реальных событий – и она про потребности.

Понравилось? Поделись с друзьями!


За что отвечают чакры?

| Категория: Это Интересно |

0

За что отвечают чакры?В этой статье вы не найдете ни Манипуру, Свадхистану, Сахасару, Анахту, Вишудху и другие странные для уха слова, но найдете за что отвечает чакры при этом. Опишу на простом языке без примеси индуизма.

Все что написано в учениях о чакрах также прописано западным языком и у Маслоу, и в спиральной динамике, и у горячо мною любимого Пола Маклина много информации, который дал нам триединство мозга – указав даже, возраста развития каждого уровня (чакры), это же информация есть в теории контуров сознания. То есть в чистом виде индуистское учение о чакрах и наука, западный подход к структуре человека сходиться в одной точке. Чтобы не накрывал бэкграунд кого–либо (так как теоретическая подготовка у всех у нас разная), я называю это 7 уровнями развития человека.

Даже, словенский алфавит о том же, в отличие от индуистской культуры описывающий развитии снизу вверх, алфавит сверху вниз идет. Для иллюстрации без объяснений: Я Бога (7 чакра, 7 уровень) Ведаю (6 чакра/уровень) Глаголю (5 чакра/уровень) Добро (4 чакра/уровень) Есть (3 чакра/уровень) Живой (2 чакра/уровень) на Земле (1 чакра/уровень).

В каббале то же самое еще более все мудреней описано.

Сноска: еще раз напомню - про уровни тут почитайте.

Понравилось? Поделись с друзьями!


Уровни развития личности

| Категория: Новости, Это Интересно |

1

Уровни развития личностиКак таковые уровни развития личности – это система смены потребностей.

Объяснюсь: развитие личности заключается в смене потребностей. То есть, то, что было ранее становиться не актуальным, так как вы выросли – изучили – обрели и на этом фундаменте достижения, и далее становиться доступен новый слой.

Сноска: хорошо бы вообще разобраться в том «что такое личность?» - для этого бесплатно скачайте книгу.

А потребности человека у всех людей +/- одинаковы (так уж устроена природа).

В течение жизни они могут чередоваться, включаться разное и меняться (последние и есть развитие) – однако общая структура потребностей одинаковая у всех людей, а уровни развития личности описывает эту структуру потребностей.

Разобравшись в этом – можно понять как человек в принципе развивается.

Подчеркну:

Развивается он в одном случае – если закрывает свои потребности. Иначе это топтание на месте (стагнация приводит к режиму дня сурка, разочарованию, депрессии без причины) или второй сценарий: деградация (развитие вниз) – когда вместо того, чтобы переходить на следующий уровень потребностей, человек сливает все наработанное, и откатывается назад.

Давайте все систематизируем в этой статье:

Понравилось? Поделись с друзьями!


У самурая нет цели, есть только путь

| Категория: Новости, Это Интересно |

0

У самурая нет цели, есть только путьЕсть отличная цитата: у самурая нет цели, есть только путь, и в ней заложен огромный смысл.

Над чем бы мы не работали, чего бы не достигали (самодисциплина, образ жизни, здоровье, знание языка, навыки общения, медитации, фигура, построение карьеры и отношений и так далее) – нет такого что есть идеальный конечный результат, даже если вы уже сильно оторвались от того, что было ранее.

К примеру, взять язык – его можно (и нужно) учить всегда. Есть показатели (сдача экзаменов на уровни) – как замер прогресса. Но они не являются конечной точки в процессе познания языка.

То же самое с дисциплиной и эффективностью, к примеру.

Не бывает, что человек всегда на пике формы. Есть циклы (они разные и по-разному у всех проявляются) – и эти процессы всегда подлежат как пересмотру, так и корректировки. Но после провала или сбоя самодисциплины и рутин по каким – либо причинам – не повод на этом ставить крест и плыть по течению, как вещество, которое не тонет.

И так во всем. Одним словом:

Есть периоды, когда желаемое проявлено больше, бывают периоды, когда проявлено меньше. И это нормально! – так у всех…. Тут себя не стоит сравнивать с другими – так как масштаб и скорость жизни у нас разная.

Важно именно оторваться от твердых показателей у себя в голове, и занять позицию, как: у самурая нет цели, есть только путь – почему?

Это освобождает много ресурсов, защищает от провалов в депрессию, и делает цель конечную в принципе достижимую.

Так как переключившись на процесс – у цели/мечты нет вариантов не реализоваться. Если же постоянно мерить точку, где вы находитесь сейчас с конечным показателем, то после двух – трех попыток все покроется толстым слоем пыли.

Для людей процессоров (это те, которые в принципе делают, что якобы должны делать, не смотря не на что – усталость, болезнь и так далее): вам сначала важно заразиться большим хочу (не мне надо – а я хочу) и далее в свою тактику вложить начинку из желаемого. Иначе сильные кризисы личности впереди (когда все есть – а ничего не радует).

В сравнение с путем самураев – любой самурай знает какой он, для чего он, и имеет свой кодекс, затем отправляется только в путь.

А мой любимый мем про самураев иной:

Самурай без меча, то же самое что самурай с мечом, только без меча.

- как думаете тут какой смысл?))

Ссылка для тех, кто хочет  поучиться у самураев (а у них есть чему учится)

Понравилось? Поделись с друзьями!


Управление реальностью

| Категория: Новости, Это Интересно |

0

Управление реальностьюКто в популярной психологии давно, со словом «управление реальностью» обычно ассоциируются фильм «Секрет», Зеланд, Трансерфинг и прочий хлам (с 2007 года прям хлынула эта информация в рунет и утопила многих под толщами иллюзий), многие до сих пор отойти не могут.

Так по сей день некоторые из нас считают, что управление реальностью, это когда ничего делать не надо, и при этом можно быть богатым и счастливым.

Давайте расшатаю ваши жирные иллюзии той самой реальностью:

Начнем с простого – а именно принято считать (ошибочно сразу говорю) что есть вещи, на которые человек может повлиять. К примеру:

«Могу резюме отправить в эту компанию, а могу в ту. Могу познакомиться вон с той блондинкой, а могу вот с этой брюнеткой. Могу поехать на машине, могу на метро.»

А есть на которые не может:

Понравилось? Поделись с друзьями!


Первопричина

| Категория: Новости, Это Интересно |

0

ПервопричинаКлюч ко всему что вы хотите находится внутри вас самого.

Почему?

Дело в том, что только мы сами несем ответственность за то какие мы и за то, что вокруг нас.

Всегда, еще раз всегда – первопричина в одной и той же точки.  В самом человеке!

К примеру:

Никто не заставляет принимать препараты, которые вам не подходят.

Никто не принуждает оставаться в отношениях, которые не нравятся и не устраивают вас самого.

Никто не заставляет работать там, где вам тяжело морально.

Никто не запирает вас в квартире – чтобы вы с ума сходили от одиночества в ней.

Никто не вливает вам алкоголь в рот.

Никто не отказывает вам в учебе или саморазвитие….

Никто – кроме вас самого

И как только вы это примите – то откроются сразу множество дверей, освобождающих вас от страданий и от всего того, на что вы привыкли жаловаться.

Знаю, что многие на уровни концепции понимают, о чем речь – а толку нет.

Почему?

Дело в страхе перед изменениями, которые неизбежны. Мы это рассматривали в этой статье https://kuldoshina.ru/novosti/vyjti-iz-zony-komforta-2/

Чтобы сделать этот шаг возможным – нужно научится работать с ложными убеждениями.

Как пример:

Женщина 49 лет попала в диспансер с выгоранием от работы. Она работал в сфере коммунального обслуживания 9 лет на тот момент. В начале ее работы она и еще одна коллега делали работу, затем она осталась одна и если ранее она обслуживала 320 квартир, то стало почти 700 – из плюсов было только повышение зарплаты почти в два раза, при этом она одна принимала все заявки и жалобы жильцов и также одна  решала их. Ей отказались нанимать помощника по ее просьбе – так как она по мнению руководства прекрасно справлялась одна. Доходило до того, что ей приходилось обрабатывать заявки в выходные и праздники на дому. От этого треснул брак, испортились отношения с подростком дочерью, на друзе и хобби не осталось сил, таким образом ничего кроме работы в ее жизни не было.

Начав болеть, она понимала, что причина в ее работе, но не спешила что–либо решать. Ее слова:

«Это ведь не так просто. Мне уже 49 лет. В таком возрасте не просто найти хорошую должность. Кроме того, я хорошо зарабатываю, со своим образованием, будучи эмигранткой, в другой сфере я долго не смогу получать такую зарплату. И на улице сотни молодых людей в очереди, которым тоже срочна нужна работа, и они согласны работать за меньшие деньги».

Женщина на столько верила в эти мысли, что не рассматривала никакие вакансии и не искала выход.

Однако если встать на место работодателя (к примеру владельца коммунального хозяйства) – кого бы он принял на работу?: – женщину 49 лет с 9 летнем стажем, которая одна может делать объём работы за двоих – троих и имеет опыт улаживания  конфликтов с жильцами, также знающую , как решать сложные коммунальные проблемы или молодую девушку без опыта – которую мог бы вредный жилец пожилого возраста довести до слез или готовую в любой момент уйти в декрет?

Иными словами, то, что ограничивало нашу героини из примера, на самом деле являлось ее достоинством на рынке труда.

Кстати, поняв это она, работая на прежнем месте смогла рассматривать разные варианты и торговаться (история родом из Германии), в итоге перешла в иную контору, с меньшим объёмом нагрузки (всего 180 квартир в обслуживание вместо 700), свободные выходные и зарплата +/- та же. Сожалеет теперь о одном – что так долго верила в иллюзии о том, что в ее возрасте ничего не изменить.

Так каждый из нас – не пытается, даже, проверить соответствует ли взгляд на тот или иной вопрос истине. И отображает ли он в реальности положение вещей?

А ведь то, во что мы верим (что думаем) есть первопричина всего! Так как запускает нашу реакцию, определяет наше решение и поведение.

На эту тему есть исследования, которые говорят о том, что человек врет сам себе до 70 раз на дню.

Вдумайтесь только….

То есть мы много раз каждый день прокручиваем ложные мысли, которые принимаем за правду в той форме, в которой они пришли нам в голову.

А если еще учесть, что такая тренировка мыслить идет с детства – не удивительно поголовные проблемы с паническими атаками, периодами депрессий и спада активности.

Инструмент для тех, кто хочет исправить положение с большим количествами историй, в которых вы узнаете себя:

Понравилось? Поделись с друзьями!


Выйти из зоны комфорта

| Категория: Новости, Это Интересно |

0

Выйти из зоны комфортаВ связи с событиями в мире – кто только не вышел из зоны комфорта, и где бурный рост и саморазвитие на этой почве?

Давайте разберемся с задачей «выйти из зоны комфорта» еще раз.

Как с 8 мартом, так и тут хорошо бы знать, что от кудо вышло.

Термин выйти из зоны комфорта был внесен американским специалистом, работающей с персоналом среднего и крупного бизнеса, в 90 – е годы прошлого века.

Она установила, что есть проблема: сотрудники не хотят работать, напрягаться, а ждут вознаграждения, зарплаты за один лишь факт присутствия на работе – одним словом это проблема владельцев и их наймитов. И специалистом по работе с персоналом (Джуди Барбек) были разработаны успешные программы создания стрессовых задач для наймитов, чтобы владельцы бизнеса не сталкиваться с данной проблемой. Так как решая сложные задачи, нанятые сотрудники развивались, работали много (что равно развитию бизнеса), а не ждали отплату только за время и наличия собственной персоны.

Другими словами, задача выхода из комфорта – это необходимость другого вгонять в рабочий стресс, чтобы держать его работоспособность на высоком уровне для продвижения своего дела.

А вот когда человек сам себе ставит такую задачу – это как минимум странно…. Или уже можно сказать – глупо!

Цель в саморазвитие, личностном росте наоборот рабочая, если она о том, как из дискомфорта (низкий доход, лишний вес, одиночество и тд) перейти в комфорт.

То есть цель попасть в комфорт (более лучшую жизнь), а не выходить из нее. Иначе это какая – то нездоровая история.

Согласны?

А что у нас на рынке психологических услуг?:

Понравилось? Поделись с друзьями!


Как изменить жизнь?

| Категория: Новости, Это Интересно |

0

Много кому не нравиться как они живут.

И мало кто что–либо с этим делают.

Даже, есть утешение, которое звучит, как: а ведь бывает и хуже!

Однако если внутри свербит и есть задача того, как изменить жизнь – то этот короткое видео для вас:

Да, главного героя данного ролика я часто постила и тут на сайте найдете и его инструменты, техники, книги и много иного от Джо Дизспензы.

А от меня, как от практикующего психотехнолога тоже проверенный многими судьбами инструмент того, как изменить жизнь - психотехника «Нейронный путь».

Как работает эта психотехника?

В головном мозге у нас есть нейроны (упрощенно – клетки мозга), они между собой соединены синаптическими связями. Когда человек думает некую мысль (любую) – фактически это означает поступление электрического импульса по некой цепочке нейронов через синаптические связи. Так как мозг является системой адаптивной, то, если по какой-то нейронной цепи импульс пробегает часто (другими словами, цепь является часто используемой), то мозг в целях экономии энергии и удобства работы усиливает эти синаптические связи.

Иными словами:

Чем чаще думаете определенным образом – тем легче каждый раз одну и ту же мысль воспроизводить.

Вспомните, как учили таблицу умножения (кто выучил) – это как раз то, что мы рассматриваем. Сначала прокладывание синаптического пути о том, сколько будет семь умножить на семь – затем укрепление - и в итоге закрепление.

Таким образом, те мысли, которые вы привыкли чаще всего думать – в реальном мире соответствуют сильным синаптическим связям и крепким синаптическим путям. Поэтому сложно переключиться с одних мыслей на другие, так как этому мозг физически противится (а именно, синаптические связи).

Для того, чтобы суметь мыслить по-другому, нужно, чтобы был проложен новый нейронный путь и новая цепочка синаптических связей. 

Затем задача, чтобы эта цепочка закрепилась и стала приоритетной по отношению к старой цепочке синаптических связей.

Цель пропускную способность импульсов новой цепочки сделать больше, чем пропускная способность старой цепочки.

Для того, чтобы изменить чувства, ощущения, переживания – необходимо поменять синаптические цепочки и связи. Так как повторюсь еще раз: любые переживания и чувства – последствия той или иной мысли.  Для этого и существует психотехника «нейронного пути».

Как работает психотехника:

Образно говоря, ваши мыслительные паттерны (то есть, стандартные маршруты) можно условно поделить на два типа:

  • Ограничивающие маршруты
  • Освобождающие маршруты

Например, у вас никогда не получается вовремя приходить, и вы говорите себе «я всегда опаздываю» - это ограничивающий паттерн, освобождающий паттерн для этой ситуации «часто бывает, что я опаздываю».

То есть ограничивающий паттерн – категоричен и наоборот, освобождающий паттерн допускает гибкость.

Бытовой пример:

В этом магазине всегда хамят – ограничивающий маршрут синаптических связей.

В этом магазине есть сотрудники, которые иногда хамят – освобождающий маршрут.

Слова ограничений: всегда…, все…, никто…, никогда…, невозможно…, должен…, обязан..., ни за что…   

Слова создания гибкости нейронных связей: иногда…; не у всех…; в определенных ситуациях; бывает, что...; есть люди, которые…; иногда бывает…; было бы хорошо, если…; есть условия, при которых…

Первая задача создать гибкость мышления. Так как без этого нейронный путь не поменяется.

Имеет смысл прорабатывать то, что повышает чувство общей удовлетворенностью жизнью.

Это:

- мыслительные паттерны о себе:

Это все, что мы говорим сами себе о том, «какой я?»

- мыслительные паттерны о том, что я должен или не должен,

- мыслительные паттерны о том, что я могу или не могу,

- мыслительные паттерны о том, на что имею право,

- мыслительные паттерны о том, на что не имею права.

К примеру,  если есть мыслительный паттерн «я имею право на уважение»  (что является полной ложью, так как мы отвечаем только за себя, а не за мнение других людей) – то каждый раз, когда эта мысль будет встречаться с реальностью (а именно, сталкиваться с неуважением других людей) – человек будет испытывать острую эмоциональную проблему и остро ее переживать (от агрессивного поведения «ах, это сука, меня не уважает! – сейчас я покажу, что я Личность!» до проваливания в глубокую депрессию «я никчемное существо, меня никто не любит»).  

Задача поменять нейронный путь.

Тогда реакция на неуважение будет примерно такой: «не уважают? – и фиг с ними, меня это не касается, это не мои проблемы».

Чтобы достичь такой реакции – надо поменять мысль «я имею право на уважение» на нечто «я не отвечаю за чужие мысли обо мне».

Одним махом это не сделать – надо приучать себя думать иначе.

Делается эта так:

Сначала надо приучить себя замечать, что мысль пробежала по-старому (не эффективному) пути.

Далее:

Задача первая – замечать - вот у меня острая эмоциональная реакция, переживание, в которой сижу по ушу. Именно в этот момент легко можно определить: какая мысль привела к этой реакции?  и обнаружить паттерн ограниченного нейронного пути.

Задача вторая – задаться вопросом, какой вместо ограниченного сделать освобождающий нейронный путь?, который привел бы к иным бы переживаниям и эмоциям.

Задача третья – продумать, как новый паттерн приведет к новой реакции и новым чувствам (к каким именно?), и дальше мысленного его прокручивать - сразу новый путь не будет действовать, так как ваши мысли еще по нему не бегают, все еще будет старая чувственная реакция, но вы как бы намечаете дорогу для следующего раза.

Образно:

Есть старый автобан, по которому вы всегда ездили, а тут вы начали прокладывать новую просеку, по которой в следующий раз (преодолевая кочки) отправитесь в путь – с первого раза новая дорога не ляжет, и со второго тоже…. Вам нужно так часто ездить по ней (то есть, проходить новым для вас мыслительным путем), чтобы каждый раз легче и легче вы могли выбирать этот путь.

То есть, нет запрета на существующие эмоции – однако проэмоционировав, далее вы размышляете (ок, а как бы стоило думать в этой ситуации, чтобы чувствовать иное?) и таким образом прокладываете себе дорогу к иным переживаниям.

Если постоянно таким образом перенаправлять свои мысли, это плавно приведет к тому, что новая дорога становится популярной (то есть, новые синаптические связи становятся прочными и начинают доминировать на автопилоте), а старая цепочка забрасывается от того, что ею не пользуются, и в итоге она рано или поздно атрофируется – это и есть перенаправление мыслей в новый нейронный путь.  

Чтобы пользоваться этой психотехникой, важно, чтобы вы понимали физиологическую подоплеку данной техники, так как она безо всяких мистических «верь и дано будет тебе» объясняет, как использовать механизм мышления.

Таким образом, вы повысите средний уровень ощущения счастья из-за того, что поменяете ограничивающие нейронные пути на освобождающие, таким образом все меньше и меньше каких – либо ситуаций будет вызывать некую негативную реакцию, так как вы освобождаетесь от нее путем отказа от некоего ограничивающего паттерна.

+ еще эффект:

Чувственная система в целом становится более гибкой – так как, чем меньше ограничивающих паттернов и больше освобождающих – тем более гибким становится ваш чувствительный аппарат, тем более спокойно вы на все реагируете, тем более уравновешены ваши переживания.

Это сильнейшая практика, которая требует времени.

Перед тем, как закроите статью, напишите прям сейчас минимум три своих ограничивающих паттерна и три освобождающих взамен им.  Чтобы этот материал не превратился в жвачку (знаю – но не делаю).

Этот процесс требует вдумчивости, поэтому не спешите, а далее, когда будут возникать эмоции – отмечайте их и ищите сразу ограничивающие убеждения, стоящие за ними – что делать дальше, вы уже знаете.

PS:

Это всего одна психотехника, взятая из курса по управлению своей жизнью – кто хочет полностью освоить все инструменты, пишите мне лично для получения ВСЕГО материала в полном объёме.

WhatsApp, Viber или Telegram: +7 9220518554

E-mail: anna@kuldoshina.ru

Понравилось? Поделись с друзьями!


Здесь и сейчас

| Категория: Новости, Это Интересно |

0

Здесь и сейчасРефлексия, постоянные переживания чего–то в прошлом или мысли о будущем на прямую выбивают из состояния здесь и сейчас, которое является ключевым для психологического здоровья.

Если хотите – это как иммунитет физического здоровья. Если он есть – то любая проблема из вне (вирусы, переохлаждение, утомление, недосып и т.д.) проходят мимо.

По таким же законам работает психологическое здоровье. Как таковое здесь и сейчас – это иммунитет психики от тревог, паник, депрессий, дистресса, провалов и т.д.

Когда человек прибывает в здесь и сейчас – он поглощен деятельностью, которая происходит в этом миг, что бы это не было. А происходит постоянно что – то – помните фильм «Мирный воин»?

Также, когда человек здесь и сейчас – исчезает само понятие Я (о котором мы обычно слишком много думаем), а на само деле Я – это ничто…. 

Мне нравится слова одного моряка о этом состояние:

«Ты забываешь себя, забываешь обо всем, видишь только игру лодки с морем и игру моря вокруг.»

И все несущественное оказывается далеко-далеко...»

Весь фокус в том, что исчезает дальность Я – НЕ я - этот эффект уже дает силы.

А когда мы слишком много думаем о прошлом или будущем, то на это уходит много сил и энергии.

Дело в том, что мы эволюционно заточены на борьбу с опасностью, постоянная рефлексия – это последствия анализа о том: нет ли рядом беды?

Яркий пример на бытовом уровне данного феномена:

Понравилось? Поделись с друзьями!


Как себя заставить что–то сделать?

| Категория: Новости, Это Интересно |

0

Все знают что хотят от жизни.

Кто не знает – самый простой вариант пойти от обратного.

То есть понять «а что я не хочу?» и на контрастах от противного, понять уже желаемое.

Посложней – это посмотреть на то, что у меня вызывает зависть.

Зависть – это показатель того, что вам нравиться то, чем владеет другой или какой он.

Не делите зависть на черную и белую, этого не существует. Зависть по типу – «я хочу, чтобы у тебя этого не было, потому что я не могу этого достичь», опять указывает на то, что человек хочет. А то, что может / не может — это его ограничивающие установки.

Одним словом – тут проблем нет.

Есть в другом – добиться желаемого, то есть оторвать попу и сделать нужные действия.

И как себя заставить что–то сделать (не важно, что: заработать, похудеть, научится чему – то) мы рассмотрим тут:

Ответ на то, как себя заставить что–то сделать получен и теперь к вам вопрос:

А кто сделает?

Кто внедрит?

Кто решится – на этом сайте найдете много инструментов в помощь.

Понравилось? Поделись с друзьями!


Hide me
Волшебная таблетка от СТРЕССА и ДЕПРЕССИИ
Show me